Empresas pequenas também podem necessitar de profissionais que protejam sua rede?
Infelizmente hoje as micros e pequenas empresas ainda acham que segurança de redes e de informação deve ser resolvida pelo funcionário da empresa de informática que vende os computadores que usa. A ação de segurança não existe, é pontual. O empresário pensa que basta comprar os recursos computacionais que precisa e pronto. Apenas quando perde todo o seu banco de dados é que descobre que uma avaliação de riscos é importante. Hoje, qualquer informação é vendida na internet. Recentemente os jornais anunciaram sobre a venda de informações dos contribuintes paulistas. Se o nosso nobre Leão não cuida de sua casa, imagine as imobiliárias, as redes de farmácias e os condomínios. As pequenas empresas que utilizam algumas dezenas de computadores e pequenos bancos de dados ainda não acordaram para o grave problema da segurança da informação. Com certeza acordarão quando descobrirem que a empresa vizinha tem todo o seu cadastro
de clientes.

Se gasta muito para se especializar na área de segurança
de rede e de informação?

As áreas de formação em tecnologia são caras por natureza.
O profissional não pode apenas receber o diploma de Tecnólogo e achar que acabou, que não precisa estudar mais. Muito pelo contrário, o profissional dessa área não pode parar de estudar nunca! Novas tecnologias aparecem, novos processos são desenvolvidos, novos ataques são efetuados. O treinamento específico e o aprimoramento de seu currículo devem ser tarefas agendadas no seu dia-a-dia! Os investimentos em revistas especializadas e livros representam pontos na carreira e são imprescindíveis.

Quais os problemas mais comuns que estes profissionais
têm que resolver dentro das empresas em que trabalham?

O problema do dia-a-dia desses profissionais resume-se ao uso indevido dos recursos computacionais e de rede. Normalmente o usuário não entende que a rede é sua responsabilidade e que está diretamente relacionada com o seu ganha pão. Com essa atitude, ela fica vulnerável. Configuração de elementos de rede e a exploração de vulnerabilidades representam as maiores dores de cabeça. Isso inclui vírus, worms e ataques externos e ainda existem casos de usuários irritados com o chefe que repassam informações sigilosas para empresas concorrentes.

Dicas de leitura


Revista: Security Review –
http://www.securityreview.com.br

Revista: Info Corporate - http://info.abril.com.br/corporate/index.shtml

Livro: Information Technology : Principles, Practices, and Opportunities (3rd Edition) by James A. Senn (Hardcover -
Nov 21, 2003)
 
       
 
   
  Julho/Agosto 2006 - Edição 08
   
 
 
   
  Por José Milani
Professor de Gestão de Projetos, Fundamentos
de Hardware e Tomada
de Decisão, na Unidade Campinas, fala sobre a
evolução do processo de votação com a adoção
da tecnologia das urnas eletrônicas.
   
 
 
   
 
 
     
  Nova campanha publicitária
A nova campanha da Faculdade IBTA está nas ruas. Com o slogan “Faculdade IBTA. Dá orgulho mostrar que faz”, idealizada e desenvolvida pela Mccann Erickson,
a instituição divulga seu vestibular e destaca a satisfação dos já alunos
da Faculdade IBTA.


Entendendo melhor
o mercado de trabalho

O I Workshop de Carreiras, organizado pela área de Carreiras da Faculdade IBTA, unidade São Paulo, reuniu estudantes para
dar dicas sobre o mercado de trabalho.
 
     
 
 
     
 
 
 


     
  A IBM Brasil visitou a Faculdade IBTA, unidade Campinas para apresentar seus processos de seleção de funcionários Campinas  
     
  Unidade realiza
I Ciclo de Palestras
de Gestão

Campinas
 
     
  Projetos Educar Bovespa e Noite de Logística foram destaques em São José dos Campos
São José dos
Campos
 
     
  Campanha do agasalho foi
um sucesso
na unidade

São José dos
Campos
 
     
  Lançado no
Vale do Paraíba
o CFUG (Grupo
de Usuários do ColdFusion)

São José dos
Campos

 
     
  II Encontro IBTA de Tecnologia
e Gestão Empresarial reuniu mais
de 200 participantes

São Paulo
 
     
  Faculdade IBTA homenageia 33 Escolas Técnicas do Ensino Médio
São Paulo
 
     
  2ª manhã de
RH reúne representantes de grandes empresas brasileiras

São Paulo
 
     
 
 
     
 
 

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